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SAP Inhouse System Architekt (m/w/d)
Firma vertraulich, über SAPPLIER · Köln
SAP ABAPSAP ABAP/OO
- Gehalt
- 90.000 €
- Homeoffice
- 3 Tage pro Woche
Für ein sehr renommiertes Unternehmen mit über 5.000 Mitarbeitern suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen SAP Inhouse System Architekt (m/w/d).
Ihre Aufgaben
- Softwareentwicklung mit Aufgabenschwerpunkt in den Bereichen Grunddaten, Montagesysteme, Abnahmevorschriften, Steuergerätedatenlogistik und Motordokumentation in- und außerhalb von SAP
- Enge Zusammenarbeit mit unseren SAP Solution Architect, für die technische Konzeption zur Daten- und Anwendungsarchitekturen mit Umsetzung von innovativen und effizienten Lösungen im Manufacturing der DEUTZ AG
- Außerdem erstellen und erweitern Sie nach geltenden Standards und Richtlinien, die SAP-Softwarelösungen mit ABAP/ABAP OO
- Anwendung der Schnittstellentechnologien und Methoden wie SAP Gateway, OData, iDoc, User-Exit, Customer-Exit, Enhancements, BAdIs, ABAP RESTful Application Programming Model (RAP) etc.
- Mitgestaltung der S/4 HANA Transformation
- Sie unterstützen bei der Analyse und Umsetzung SAP/ABAP spezifischer Anwendungs-, Sicherheits- und Qualitätsanforderungen
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Ausbildung
- Höhere Mathematik Kenntnisse wie z.B. Algebra usw.
- Mehrjährige Erfahrung in vergleichbarer Position mit dem Schwerpunkt SAP-Softwareentwicklung: Konzeption und Implementierung von diversen Softwarelösungen und Erweiterungen im SAP Standard
- Bereitschaft zur intensiven Einarbeitung in Deutz-spezifische Entwicklungen
- Fundierte Kenntnisse in verschiedenen Programmiertechniken und Methoden
- Erfahrung in einem der zentralen SAP Module wie PP, MM, etc.
- Interesse an neuen Technologien (z.B. S/4HANA)
- Kenntnisse in den Programmiersprachen Java, C , C++ , SAP Fiori/UI5 sowie mit CDS Views sind wünschenswert
- Analytische Fähigkeiten, strukturierte Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kundenorientierung und Kommunikationsfähigkeit
- Hohe Selbstständigkeit und Eigeninitiative
- Flexibilität und Teamfähigkeit
- Planungs- und Organisationsgeschick
Ihre Vorteile
- Attraktive Vergütung nach Metall-Tarifvertrag NRW
- 35 Stunden / Woche (Vollzeit) plus persönliches Arbeitszeitkonto
- Tarifliche Sonderzahlungen im Februar, Juni, Juli und November
- Eine erfolgsabhängige Sonderzahlung im April
- 30 Tage Urlaub
- Betreuungsangebot für U3 Kinder in der Tagespflege
- Moderne Arbeitsmittel für ein effizientes Arbeiten
- Deutschlandticket
- Mitarbeitervorteile bei verschiedenen Anbietern online und vor Ort
- Umfangreiche Gesundheitsvorsorge (z.B. Impfung Grippe-/Corona-Schutz, Halsschlagaderscreening) mit eigenem Betriebsarztzentrum
- Arbeitskleidung (inkl. Reinigung)
- Betriebskantine und Kiosk auf dem Werksgelände